各学院学工办：

根据学校《关于开展成都大学第五轮岗位聘用工作的通知》要求，现开展辅导员（专业技术岗）申报评审工作，具体工作通知要求如下。

一、申报时间

2024年3月14日—15日

二、岗位聘用范围

受聘在专业技术三至十二级岗位的编制内和校聘辅导员，可申请聘用类别为正常竞聘、直通车竞聘、续聘、降低岗位等级聘用（以下简称“低聘”）。

三、竞聘申报条件

1.一级、二级岗位设置及聘用条件，按国家、省相关规定进行。

2.三、四级岗位竞聘申报条件按《成都大学专业技术岗位聘用条件（三、四级）》（附件1）规定执行。

3.五至十二级岗位竞聘申报条件按《成都大学专业技术岗（辅导员）岗位聘用条件（五至十二级）》（附件2）规定执行。

第五轮辅导员（专业技术岗）竞聘申报人成果认定时间为2020年1月1日至2024年3月31日，在此期间新到校工作的专业技术岗位人员，其成果统计时间与上述时间一致；第四轮岗位聘用期间晋升专业技术任职资格的专业技术人员，其成果统计时间为取得资格时间至2024年3月31日止，晋升已使用过的成果不得再用于本轮岗位等级晋升。任职年限认定截止时间为2024年3月31日。所有成果须以成都大学为第一单位。

四、申报流程

申报人通过网上办事大厅《第五轮专业技术岗位聘用申请表》流程进行申请，上传本人手写签名的诚信承诺书（附件3 )PDF扫描件及相关支撑材料，并同时向党委学生工作部提交《第五轮专业技术岗位聘用申请表》（网上办事大厅）、《专业技术岗位聘用资格申报表》《专业技术岗位聘用资格申报支撑材料目录》支撑材料原件复印件。参与竞聘的申报人需本人携带申报表及支撑材料到学生活动中心402会议室进行审核。

五、申报要求

(一)本轮岗位聘用实行师德师风一票否决制，近三年存在师德师风或学术不端问题的教职工，不得申报岗位竞聘晋升。参加竞聘人员存在违纪违规或者不正当竞争行为，取消其竞聘资格或者宣布聘用结果无效；情节严重的，依法给予处分；构成犯罪的，移送司法机关依法处理。

(二)申报人员如实、规范填报各项材料，岗聘工作小组将严格程序、认真审核、从严把关，在岗位聘用过程中有弄虚作假、违规违纪等情况的，按照“谁申报、谁负责，谁经办、谁负责”的原则按照有关规定予以严肃处理。

附件：

1.专业技术岗（辅导员）岗位聘用条件（五至十二级）

2.诚信承诺书

3.专业技术岗位聘用资格申报表

4.专业技术岗位聘用资格申报支撑材料目录

                                            党委学生工作部

                                           2024年3月13日